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领先一步:工作场所的黄金法则
发布时间:2024-05-25 01:09:41 | 浏览次数:

领先一步:工作场所的黄金法则

专家建议/Ⅲ

前言/七

推荐序列一/Ⅸ

推荐顺序2/Ⅺ

推荐顺序三/十三

推荐顺序四/ⅩⅥ

原书前言/ⅩⅧ

作者简介/ⅩⅩ

软技能介绍与总结/2

第 1 部分 沟通技巧:绝对必要的技能/15

第1章 巧妙与人沟通()/16

规则 1:对电梯演讲充满信心并做好准备/17

规则二:开头要清楚,演讲一开始就抓住人心/21

规则3:化繁为简,用三张图表说明问题/22

规则 4:与观众产生共鸣并产生共鸣/25

规则 5:小心并避免不当评论/30

规则 6:简单第一,使用通俗易懂的语言进行沟通/32

法则七:活泼,用幽默和自嘲来吸引人/35

第 2 部分:人际关系:工作场所基础知识/39

第2章:巧妙处理人际关系()40

规则一:如果你想被别人接受,你必须先接受别人/41

法则二:知己知彼,方能无险/46

规则 3:内心激进,但不要表现出你的锋芒/49

规则 4:先给予,后回报/52

规则 5:有效扩展你的网络就是少扩展你的网络/56

规则 6:如果你想让别人听你的,先听别人的/63

第3章 智慧营销()/66

规则一:了解客户需求,与客户产生共鸣/69

规则2:发挥“产品”的优势,避免“产品”的劣势/72

规则 3:精心设计演讲以赢得客户/73

规则 4:用你的热情感染他人/74

营销成功案例:史蒂夫·乔布斯和 Apple/75

第 3 部分自我管理:基本技能/78

第4章 聪明高效工作()/79

规则一:如果你想高效,就不要追求完美/81

规则 2:避免过度自信导致重大错误/83

法则三:出现问题时,重点自省/85

第5章 合理利用时间()/88

规则 1:像风险投资家投资金钱一样投资时间/90

规则二:一石二鸟/93

规则 3:争取最大 ROI/95

规则 4:让低效时间变得高效/98

规则 5:将空闲时间转化为机会/100

规则 6:白天小睡一下以保持头脑清醒/101

第6章 合理的职业规划()/103

规则一:做“小池塘”中的“大鱼”/105

规则二:适时更换“池塘”/108

规则 3:不要浪费时间擦亮运动鞋/115

规则4:只有良好的第一印象才能给别人留下持久的好印象/117

第四部分:与老板相处:赢得信任和认可/118

第7章 正确面试(工作-)/119

规则一:收集相关信息并做好充分准备/121

规则二:扬长避短/122

规则 3:准备有针对性的“电梯演讲”/123

规则 4:与面试官产生共鸣并产生共鸣/123

规则5:如果你有信心,面试官就会对你有信心/125

规则 6:避免过度自信导致失态/125

一个失败的面试故事/125

一次成功的面试经历/132

第8章 赢得老板的赏识()/136

规则一:以忠诚赢得老板的信任/138

规则2:通过与老板分享功劳并主动为自己的错误承担责任来获得赞赏/140

规则三:观察自己的言辞,了解老板的真实意图/142

规则 4:积极主动且富有远见/145

规则 5:对具有挑战性的工作任务表现出热情/145

第五部分:与下属相处:提高忠诚度和生产力/148

第9章 正确激励员工()/149

规则一:只有关爱员工,才能赢得员工的忠诚/151

规则 2:给予下属功劳/154

规则3:用表扬来激励员工/155

第10章 合理授权()/157

规则一:少做事,换取多收获/158

规则 2:将正确的任务分配给正确的人/160

规则 3:避免亲自做出有争议的决定/164

第六部分:拥有愿景:通往顶峰之路/167

第11章 跳出框框思考()/168

规则一:看大局,找机会/170

规则 2:制定愿景计划/174

规则 3:让别人相信你的愿景/175

职业成功和快速发展的故事/176

写在最后/182

本书的目标/182

本书未涵盖的软技能或学科/182

成功人士的软技能/185

职业目标因人而异/186

附录软技能原则、策略和规则摘要/188

 
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