当你绝望的时候，不要认为这个世界就是你所想象的这个样子的，当你痛苦的时候，你已经被你的内心给蒙蔽了，所以你要动起来，开始一点点的突破自己，做那些你能做而又从来没有做过的事情，渐渐的你就会发现,原来真的是有很多事情是你能够做到的。

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1.招聘 要求：年龄17-28岁，身高158CM以上，五官端正，身体健康，无需工作经验，生手有专人引导入行，白领，上班空闲者都可以兼职或全职

2.工作性质：主要和上层社会的成功人士交流，唱歌／喝酒／聊天/会搞气氛即可。

3.工资待遇：日薪3000-5000-8000以上，月薪8万至30万

4.上班时间：能适应酒店KTV夜晚工作时间，晚上8点到1点左右，酒店提供服装及化妆，对长途见工者报销全额路费

5.福利待遇：高工资，高提成，高奖金，底薪工资+提成+ 奖金,工作轻松，

6.每月休假8天，年假15天，包吃包住，单人房间，宿舍有电视机.洗衣机.空调.wifi.环境安静优美。

也就是说，柏曼国际酒店是广州酒店业的领头羊，福利福利也是一流的，并且有一个非常明确的系统来提升有能力的员工。今天，我去了上梅饭店6楼的人事部申请酒吧经理的职位。一位6楼人事部办公室的女经理问我："你为什么要申请我们公司？"由于这是第一个要回答的问题，我立刻在心里告诉自己："请冷静！尽量放慢你的演讲速度，这样对方就能清楚地听到自己说的话，而另一方则能给自己一定的时间来思考如何回答问题。

在提醒自己之后，我平静地说："据我所知，柏曼国际酒店是广州的一家星级酒店，我很荣幸能在伯曼酒店工作。同时，我想。"当我回答时，我仔细地看着人事经理的表情，准备刹车。看到经理一直在认真地听着，我知道我的表情没有什么问题，所以在我停止说话之前，我把我想说的话都说了一遍。问题一回答，人事经理就问："你期望从工资中得到什么？

只要我的条件和我一样，我就很满意！"我没有自卑地回答。从那以后，在人事经理几次"轰炸"中，从职业理解、人生哲学到专业知识、处理生活的方法等问题，不仅包罗万象，而且非常跳跃，现场的气氛也很严肃。虽然我回答得很好，但我想，"我这样做总是被动的。"我必须改变现状。"于是他鼓起勇气，看到机会开始用中国人说话的方式回答问题，他不时地用"你说什么？你怎么想？等着呼吸。

有人恭敬而深情地问了一两个问题，谈话很快缓和了气氛。当我分手时，我看到了人事经理的希望。面试第二天，我接到了上梅酒店的电话。我坚信，只要我有做生意的能力，除了面试态度不高和低劣，加上自己的信念一定会成功。

今年广州酒吧的招聘肯定比去年更难、更有挑战性。我相信，通过我们的努力，没有什么问题。再次感谢地告诉应聘人，信心是申请的秘诀。